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Jobbook, c’est quoi?

Jobbook vise à changer la façon d’appareiller les emplois sur la toile. Nous sommes et demeurerons toujours une communauté de Membres.

Pourquoi Jobbook est-il différent?

Jobbook est le seul site qui dresse la liste de tous vos emplois, vacants ou pas, sur votre tableau de bord personnel d’entreprise. Pour combler un poste vacant, il vous suffit de consulter votre Tableau de bord, d’identifier le titre d’emploi approprié, d’y ajouter sa description ainsi que les filtres appropriés (emplacement/ éducation/ expérience/ compétences/ langues); puis d’activer le tout. Le CIA (Code d’identification anonyme) de tous les Membres qui auront choisi ce code d’emploi, de même que les icônes des filtres appareillés apparaîtront alors automatiquement. Vous pourrez dès alors demander aux candidats que vous choisirez de vous transmettre leur CVcodable. Avec Jobbook, les seuls CVs que vous verrez auront été pré-appariés. Si le candidat vous plaît, vous pourrez alors le messager sur notre système ou communiquer avec lui autrement de façon à négocier une embauche éventuel.

Qu’est-ce que le Dictionnaired'emplois™?

Le Dictionnaire d’emplois™ est un dictionnaire organisé alphabétiquement, champ par champ qui vise à dresser la liste de tous les titres d’emploi. Il vous permet de sélectionner les titres d’emploi que vous souhaitez postuler. Pour ajouter des emplois à votre CVcodable, feuilletez le Dictionnaire d’emplois, et sélectionnez les titres qui vous conviennent. Jobbook ajoutera ces titres et le Code d’emploi correspondant à votre Cvcodable ou aux « Emplois désirés » sur votre tableau de bord et vous informera chaque fois qu’un emploi apparié deviendra disponible Ceci vous permettra d’envoyer votre CV à l’employeur concerné.

Qu’est-ce qu’un Code d’emploi™?

Un Code d’emploi, c’est un code alphanumérique associé avec chaque titre du Dictionnaired'emplois™. Quand un titre d’emploi est sélectionné par un chercheur d’emploi, le code d’emploi correspondant est enregistré par le système, de telle sorte que lorsque vous l’employeur annoncez un emploi correspondant à ce code d’emploi, le système crée un appariement automatique.

Qu’est-ce qu’un CVcodable™?

Le CVcodable est un CV standardisé dont tous les éléments principaux sont destinés à être digitalement lisibles, de façon à faciliter l’analyse de chaque CV.

Puis-je ajouter des titres au Dictionnaired'emplois™?

Vous pourrez comme Membre Employeur suggérer des nouveaux titres à votre représentant d’affaires Jobbook. En fait les titres qui apparaissent sur votre tableau de bord seront les vôtres. Nous, chez Jobbook, aurons marié vos titres à nos codes d’emploi, de façon à apparier les choix des Membres chercheurs d’emploi à vos propres titres et générer des mariages ciblés.

Comment Jobbook m’aide-t-il à gérer mes postes disponibles et mes relations avec les candidats, chercheurs d’emploi?

Jobbook vous fournit un tableau de bord pour gérer vos Codesd’emploi et vos CIAs.

Qu’est-ce qu’un CIA?

Chaque Membre, chercheur d’emploi, possède son propre code d’identification anonyme (CIA), lui permettant de garder son anonymat, jusqu’à ce qu’il vous envoie son CVcodable.

Comment communiquer avec le Membre dont le Code d’emploi correspond à mon annonce d’emploi?

Chaque fois que vous annoncez un emploi à travers le système, tous les CIAs dont le Code d’emploi correspond au code d’emploi annoncé apparaîtront sur votre tableau de board, accompagné de leurs icônes pertinents. Vous pourrez alors demander aux candidats qui vous intéressent de vous envoyer leurs Cvcodables.
Sur réception de leur CV, vous pourrez les messager par le système ou leur demander de communiquer avec vous autrement.

Puis-je habiller mon offre d’emploi?

Pour combler un poste vacant, vous identifierez d’abord le titre d’emploi sur votre Tableau de board. Vous pourrez alors y ajouter une description ainsi que les filtres appropriés (emplacement/ éducation/ expérience/ compétences/ langues); puis d’activer le tout pour vous apparier avec les candidats les plus aptes à remplir le poste. Vous pourrez aussi ajouter un lien url, pour de plus amples renseignements.

Comment m’enregistrer?

Vous devez vous enregistrez pour devenir Membre. Veuillez cliquer sur le lien ci-dessous.

Ça coûte combien pour devenir Membre?

L’adhésion est gratuite, de même que la consultation du Dictionnaired'emplois™ et l’annonce d’un emploi. Vous ne paierez que 5% du salaire initial annualisé du Membre que vous aurez embauché au moyen de notre système. Vous paierez aussi pour toute publicité éventuelle, sur le tableau de bord des Membres, dont le Code d’emploi correspond à vos titres d’emplois; ainsi qu’un montant modeste pour tout changement apporté à votre tableau de bord, après votre adhésion (minimum 25$ ou 50$ de l’heure).

Espaces publicitaires sur Jobbook

Nous prévoyons offrir des espaces publicitaires ciblés par Code d’Emploi prochainement. Votre annonce apparaîtra alors sur le Tableau de bord du Membre. Vous pourrez aussi faire de la publicité sur Jobbook Wiki, sur des pages sélectionnées, correspondant à vos champs d’activité.

Comment se fait rémunérer Jobbook?

Jobbook facture à l’employeur un montant de 5% de la première année du salaire annualisé du candidat embauché par l’intermédiaire du système Jobbook. De plus, Jobbook facture des frais modestes de 50$ par heure (avec un minimum de 25$), lorsqu’un employeur membre souhaite ajouter ou modifier des titres d’emplois au Dictionnaired'emplois™ ou à son Tableau de bord.

Y a-t-il une garantie?

Non parce que notre tarif est bas; et que nous n’intervenons aucunement dans votre choix d’embauche.

Quelles sont mes obligations comme Employeur Membre?

Comme Membre Employeur je dois respecter les obligations de mon contrat avec Jobbook. Je pourrai annuler mon adhésion à tout moment sur 24 heures d’avis. Devenez Membre